本篇文章给大家谈谈计提社保费用会计分录怎么做的呢的知识，其中也会对计提社保费用会计分录怎么做的呢图片进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，希望对各位有所帮助！
...承担部分和企业承担部分会计分录分别都怎么做呢
员工自己承担部分 员工自己承担的社保部分，通常会在工资发放时进行代扣代缴。此时的会计分录为：借：应付职工薪酬-工资贷：其他应付款-社保（员工个人部分）当企业实际缴纳社保费用时，会将员工个人部分与企业部分一并支付。
而对于企业承担的部分，则通过以下分录处理：借：应付职工薪酬 贷：其他应收款--社保费--个人部分 现金 在此情况下，应付职工薪酬代表企业应付给员工的薪资中包含的社保费用部分。企业从现金中支付这部分费用，同时记录员工个人承担的社保费用。
提取时 个人负担部分 在发放工资时扣除个人需承担的五险一金部分。会计分录：借：应付工资贷：其他应付款住房公积金贷：其他应付款养老保险贷：其他应付款医疗保险贷：其他应付款失业保险贷：现金企业负担部分 企业需承担的部分在管理费用中体现。
计提社保费的会计分录怎么做
1、社保计提时的会计分录如下：借：管理费用-社会保险费（单位部分），贷：应付职工薪酬-社会保险费（单位部分）。社保实际缴纳时的会计分录如下：借：应付职工薪酬-社会保险费（单位部分），借：其他应收（付）款-社会保险费（个人部分），贷：银行存款。
2、计提分录：根据职工所在部门，将工资费用分别计入“管理费用——工资”、“销售费用——工资”、“生产成本——人工费”、“制造费用——人工费”或“在建工程——工资”等科目。同时，贷记“应付职工薪酬——工资”科目。发放工资会计分录：借记“应付职工薪酬——工资”科目。
3、在实际操作中，企业需要定期缴纳已计提的社保费用。此时，会计分录应为：借：应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)其他应付款--社会保险费(个人部分)贷：银行存款或相应科目 通过上述会计分录，企业可以准确地记录和反映社保费用的计提与缴纳情况，确保财务报表的真实性和完整性。
4、计提社保费的会计分录如下：计提社保时： 借：××费用 贷：应付职工薪酬——社保 上交社保时： 借：应付职工薪酬——社保 其他应付款 贷：库存现金/银行存款 其中需要注意： “××费用”应根据社保费所属部门计入对应科目，如管理费用、销售费用等。
5、社保费会计分录的处理方式如下：计提社保费用时 在计提社保费用时，会计分录应体现单位应承担的社会保险费部分。
6、计提社保的会计分录主要包括计提、缴纳和发放工资时扣除个人承担社保部分三个环节。计提社保费用 在计提社保费用时，企业需要将社保企业缴纳部分计入管理费用，并通过应付职工薪酬科目进行核算。
社保费会计分录怎么做
1、社保计提时的会计分录如下：借：管理费用-社会保险费（单位部分），贷：应付职工薪酬-社会保险费（单位部分）。社保实际缴纳时的会计分录如下：借：应付职工薪酬-社会保险费（单位部分），借：其他应收（付）款-社会保险费（个人部分），贷：银行存款。
2、在计提社保费用时，会计分录应体现单位应承担的社会保险费部分。具体分录为：借：管理费用—社会保险费（单位部分）贷：应付职工薪酬—社会保险费（单位部分）此步骤是将单位应缴纳的社保费用计入当期管理费用，并同时确认一项负债，即应付职工薪酬中的社保费用（单位部分）。
3、会计分录：借：应付职工薪酬——社会保险费其他应收款——社会保险费贷：银行存款说明：此步骤记录企业支付社保的总费用，包括企业应承担的单位部分和员工个人应承担但由企业代扣代缴的个人部分。
4、交社保的会计分录处理方法如下：缴纳社保费用时的会计分录 公司承担部分：公司缴纳的社会保险费用，应计入“管理费用”科目。具体分录为：借管理费用——社会保险费（公司承担部分），贷银行存款。个人承担部分：员工个人应缴纳的社会保险费用，通常企业会先垫付，并计入“其他应收款”科目。
5、会计分录：借：管理费用（或销售费用、生产成本等，根据员工所在部门确定）-社保（单位部分）；贷：应付职工薪酬-社保（单位部分）。注意事项：计提时，需确保科目选择正确，以准确反映企业的成本构成。
6、首先，企业需要支付企业负担部分及个人负担部分的款项。这部分会计分录为：借：管理费用——社会保险（企业负担部分），其他应收款（个人负担部分）；贷：银行存款。其次，对于应补给个人的工资部分，会计分录应为：借：管理费用（或生产成本等）；贷：应付职工薪酬。
